※本記事には広告（PR）を含みます。掲載内容は2026年9月1日時点で運営者が公式サイト（raflogic.com）を確認したものです。最新の条件は公式サイトでご確認ください。
ラフロジック（株式会社ラフロジック）は、コンサルティング業界への転職に特化したエージェントです。特徴は「元大手コンサル出身者と、Big4で選考官を務めた対策官が選考を設計する」と公式に掲げている点で、支援の中心を選考対策に置いています。
特化領域にFAS・シンクタンクを明記していることから、会計士・経理経験者にとっても接点のあるサービスです。公認会計士・税理士である筆者が、会計人の視点から整理します。
ラフロジックの基本情報
| 運営会社 | 株式会社ラフロジック（RafLogic Inc.）東京都港区六本木7-12-2 R7ビルディング SPACES六本木 |
|---|---|
| 設立 | 2023年2月1日／資本金5,000,000円／非上場 |
| 代表取締役 | 成田達哉／内藤佑規也 |
| 有料職業紹介事業許可番号 | 13-ユ-315312（厚生労働省） |
| 事業内容 | 有料職業紹介事業／コンサルティング事業 |
| 特化領域 | 戦略・総合・IT・FAS・シンクタンク領域のコンサルティング業界（公式サイト会社概要） |
| 公表実績 | 年収UP率98%、平均年収UP金額168万円、平均提示年収1,052万円、マネージャー採用5名に1名（いずれも「2025年実績 対象者：当社経由でご転職された方」の注記あり）。契約企業100社以上、累計ポジション3,500求人以上 |
| 支援体制 | 元大手コンサル出身者またはコンサル転職領域のエージェント出身者。Big4で選考官を務めた選考対策官が在籍。模擬面接は回数制限なし |
| 付帯サービス | AI適職診断「Conai」、ファーム別の説明会・1Day選考会を随時開催 |
| 費用 | 求職者は相談から入社後フォローまで無料（公式FAQ） |
| 対象条件 | 年齢・経験年数などの具体的な線引きは公式サイトに記載が確認できない。未経験者・在職中・地方在住・転職未決の相談は可能と公式FAQに記載 |
| 情報確認日 | 2026年9月1日（raflogic.com トップ／会社概要／転職支援サービス） |
「選考官の視点で設計する」という支援の置き方
ラフロジックが公式に掲げる特徴のなかで、最も他社と異なるのは選考対策の比重です。「Big4で選考官を務めた専門の選考対策官が在籍」し、「回数制限を設けず、模擬面接、フィードバック、改善を繰り返し」、ケース面接とビヘイビア面接の両方を仕上げる、と記載しています。各社の選考傾向を企業別・論点別に整理した「面接対策資料」「想定頻出問答集」を提供するとも書かれています。
もう一つの柱が、職務経歴の「翻訳」です。「論点・構造・示唆・推進力というコンサルの評価軸に沿って、経験を再現性が伝わるストーリーに落とし込む」という表現で、SIer・事業会社・金融・専門職の経験をファームの評価軸に置き換えることを支援内容として明記しています。
会計士としてこの設計を評価すると、コンサル転職の選考が「経歴そのもの」より「経歴をどう構造化して語れるか」で決まりやすいことを踏まえた、筋の通った置き方です。監査や経理の実務は、そのままではファームの評価軸に乗りません。「監査で何をしていたか」を「論点をどう立て、どう推進したか」に言い換える作業は、経験者の助けがあるほうが早く進みます。
会計人にとっての接点：FASとシンクタンク
会社概要は特化領域を「戦略・総合・IT・FAS・シンクタンク」としています。多くのコンサル特化エージェントが戦略・総合・ITを主戦場とするなか、FASを領域として明記している点は、会計人にとって意味があります。
公式サイトの転職成功事例には「地方銀行の法人融資からFAS系ファームへ（20代後半・650万円→900万円）」というケースが掲載されており、「融資審査の目を、企業価値の評価へ翻訳する」という説明が添えられています。財務諸表を読む目を持つ人材がFASで評価される構図は、会計士・経理経験者にもそのまま当てはまります。
ただし、掲載事例の前職は大手EC・化学メーカー・大手メーカー経営企画・地方銀行で、会計士や経理からの転職事例は掲載されていません。会計専門職の支援実績がどの程度あるかは公表されていないため、面談で「自分のような経歴の支援実績があるか」を具体的に確認するのが確実です。
公表実績の読み方
公式サイトは「年収UP率98%」「平均年収UP金額168万円」「平均提示年収1,052万円」「マネージャー採用5名に1名」を掲げ、いずれも「2025年実績 対象者：当社経由でご転職された方」と注記しています。算定期間と対象者を明示している点は、注記のない数字を掲げるサービスより誠実です。
一方で、母数（何人の転職者に基づくか）は公表されていません。
設立が2023年2月と若い会社であることも踏まえると、「平均年収UP168万円」はコンサル転職という選択自体が年収を押し上げやすいことの反映でもあり、このエージェント固有の力とは切り分けて読むべきです。応募先ファームの給与水準を客観的に確かめるには、上場しているコンサル会社であれば有価証券報告書の平均年収が使えます。
なお、受賞歴として外資就活ネクストの「Liiga Professional Agent 2025」や、複数ファームからの「Best Match Partner」「Rookie of the year」等の受賞・表彰が掲載されていますが、これらは特定プラットフォームや特定ファームからの評価であり、サービス全体の質を保証するものではない点は留意してください。
セミナー・1Day選考会という入口
公式サイトには、ファームごとの説明会や「1Day選考会」の開催予定が掲載されています（2026年9月上旬時点で、総合系・IT系ファームの説明会や選考会が複数掲載）。エージェント経由の個別応募だけでなく、特定ファームの採用イベントを入口にするルートを持っていることになります。
また、公式FAQには「まだ転職するか決めていなくても相談できるか」に対して「情報収集だけのご相談も歓迎」、「在職中でも進められるか」に対して「面談はオンラインで夜間・休日にも対応」、「地方在住でも相談できるか」に対して「全国どこからでもオンラインで」と記載されています。
監査法人の繁忙期を抱える会計士にとって、夜間・休日・オンライン対応が明記されている点は実務的です。
向いている人・対象外になりうる人
公式サイトに記載されている内容から整理します。サービスの対象範囲は各社が定めており、公表されていない条件が設けられている場合もあります。
登録の前に、必ず公式サイトで最新の情報をご確認ください。
向いている人
- 監査法人・経理からコンサル（特にFAS）への転身を考えていて、経歴の「翻訳」から手伝ってほしい方
- ケース面接・ビヘイビア面接の対策を、回数を気にせず繰り返したい方（模擬面接は回数制限なしと公式に記載）
- 戦略・総合・IT・FAS・シンクタンクのどこを狙うか、業界の構造から相談したい方
- 在職中で、夜間・休日のオンライン面談を前提に進めたい方
- コンサル未経験で、通過可能性の高いファームから応募順を設計してほしい方（公式FAQに未経験可の記載）
自分の経歴がコンサル選考でどう評価されるか、面談で確認する｜ラフロジック
対象外・注意が必要な人
- 事業会社の経理・財務職としての転職が主目的の方（コンサル業界特化のため、管理部門特化型のエージェントが適します）
- 会計事務所・税理士法人業界内での転職を考えている方（領域が異なります）
- 会計専門職の支援実績を確認したうえで使いたい方（掲載事例に会計士・経理からの転職はなく、実績数の内訳も非公表です。面談で確認してください）
- 設立年数や支援実績の総数を重視する方（設立2023年で、支援人数の母数は公表されていません）
会計人の目線での評価
ラフロジックの価値は「選考対策に振り切っていること」と「FASを特化領域に明記していること」の2点にあります。会計士のコンサル転職で最初につまずくのは、経歴の中身ではなく、それをファームの評価軸で語れないことです。元選考官が回数無制限で模擬面接に付き合うという設計は、その弱点に直接効きます。
一方で、設立2023年の若い会社であり、会計専門職の支援事例は公表されていません。この点は良し悪しではなく事実として押さえたうえで、面談で確認すべき論点です。「会計士の支援実績は何件あるか」「FASのどのファームと直接のつながりがあるか」の2つを最初に聞けば、自分に合うかどうかの判断材料はそろいます。
筆者の立場から申し添えると、コンサル転職で提示される年収の妥当性は、エージェントの説明だけでなく、応募先が上場企業であれば有価証券報告書の平均年収・平均年齢・平均勤続年数で確かめられます。「平均提示年収1,052万円」という数字を見たら、応募先の実データと並べて読むのが会計人らしい使い方です。
まとめ
ラフロジックは、選考対策の密度を武器にしたコンサル転職特化エージェントで、FAS・シンクタンクを特化領域に明記している点で会計人にも接点があります。公表実績には算定期間と対象者の注記があり、費用は無料、在職中・地方在住・転職未決でも相談可と公式FAQに記載されています。対象年齢などの具体的な線引きは公表されていないため、該当するかは登録前に公式サイトでご確認ください。
応募先企業の給与水準を客観的に確かめたい方は、当サイトの転職者のための年収・人的資本ダッシュボード（上場3,824社・無料）をご利用ください。有価証券報告書の実データで、平均年収・平均勤続年数・女性管理職比率・5年間の年収推移まで確認できます。ほかのコンサル系エージェント（MyVision／AXIS Agent／CDBエージェント／ASSIGN AGENT／コンコード）との比較は転職エージェント研究もあわせてどうぞ。
出典と確認日
本記事の事実関係は、2026年9月1日に運営者が以下の公式ページで確認しました。株式会社ラフロジック 公式サイト トップページ（raflogic.com）／会社概要（raflogic.com/about/）／転職支援サービス・よくあるご質問（raflogic.com/service/）。公式サイトへの直接リンクは、記事内の導線を1本に集約するため置いていません。数値・条件は変更されることがあります。
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